Für Mitarbeitergewinnung und Vertrieb

Digitale Vertriebstools, die sich bezahlt machen.

Stechen Sie aus der Masse heraus durch Mitarbeitergewinnungs- und Vertriebstools, mit denen auch alteingesessene Vertriebsmitarbeiter etwas anfangen können. Erzielen Sie deutlich höhere Verweildauer, mehr Bewerbungen und effektiveren Verkauf.

Digitale Vertriebstools, die sich bezahlt machen.

Erzielen Sie deutlich höhere Verweildauer, mehr Bewerbungen und effektiveren Verkauf.

0
Jahre Erfahrung mit großen Marken aus der Industrie und Finanzbranche.
0
Stunden andauernder Entwicklungsarbeit, testen und umsetzen.
0K
Zeilen selbst entwickelter Code, um herausragende Präsentationen zu schaffen.
0X
höhere Verweildauer durch einfache Bedienung und hohe Informationstiefe.
0X
mehr Bewerber-Rücklauf aus Tools zur Mitarbeiterwerbung und Firmenpräsentationen.
0X
höhere Verkaufszahlen durch unsere digitalen Online- und Offline-Vertriebstools.
0
Jahre Erfahrung mit großen Marken aus der Industrie und Finanzbranche.
0
Stunden andauernder Entwicklungsarbeit, testen und umsetzen.
0K
Zeilen selbst entwickelter Code, um herausragende Präsentationen zu schaffen.
0X
höhere Verweildauer durch einfache Bedienung und hohe Informationstiefe.
0X
mehr Bewerber-Rücklauf aus Tools zur Mitarbeiterwerbung und Firmenpräsentationen.
0X
höhere Verkaufszahlen durch unsere digitalen Online- und Offline-Vertriebstools.
0
Jahre Erfahrung mit großen Marken aus der Industrie und Finanzbranche.
0
Stunden andauernder Entwicklungsarbeit, testen und umsetzen.
0K
Zeilen selbst entwickelter Code, um herausragende Präsentationen zu schaffen.
0X
höhere Verweildauer durch einfache Bedienung und hohe Informationstiefe.
0X
mehr Bewerber-Rücklauf aus Tools zur Mitarbeiterwerbung und Firmenpräsentationen.
0X
höhere Verkaufszahlen durch unsere digitalen Online- und Offline-Vertriebstools.

Kennen Sie diese Herausforderungen?

Digitale Tools haben bisher nicht
den erwarteten Erfolg gebracht?

In der Hochphase der Covid-Pandemie waren virtuelle Messen, 360° Räume und Präsentationen, Streaming und Video-Konferenzen „die Lösung“ und der Hype dieser Zeit. Leider wurden die Erwartungen meist nicht erfüllt. Das erzeugte Frust und eine gewisse Ratlosigkeit, wie jetzt, im Angesicht völlig neuer Herausforderungen, der Verkauf und die Mitarbeitergewinnung effektiv und mit zählbaren Ergebnissen digital unterstützt werden können.

  • Ihr Unternehmen ist in einer völlig neuen Situation.

    Die Auftragsbücher sind voll, es fehlt jedoch an Fachpersonal, um die Produkte zu liefern. Aufgrund der Energiekrise müssen Kosten gespart werden. Oft muss in kürzerer Zeit mehr von weniger Personal geleistet werden, denn möglicherweise zählen auch Sie zu den Unternehmen, denen die Energie gekürzt wird.

  • Der Mitarbeitermarkt ist hart umkämpft.

    Sie werben für neues Personal auf Ihrer Webseite, nutzen Online-Plattformen wie Xing, LinkedIn, Indeed, Jobware etc. Jedoch ist es schwer aus der Masse an Mitbewerbern herauszustechen und als attraktiver Arbeitgeber erkannt zu werden.

  • Die Digitalisierung ist unabwendbar, es fehlt jedoch an der Zeit, es richtig zu machen.

    PowerPoint Präsentationen, PDF, Filme und haptische Kataloge bilden einen uneinheitlichen Mix an Beratungsmaterial, der nicht wirklich zu einem Unternehmen Ihrer Größe passt.

  • Neue digitale Vertriebstools werden von Vertriebsmitarbeitern nicht oder nur schwer angenommen.

    Die Bedienung ist oft zu „unhandlich“, die Informationstiefe ist nicht ausreichend, und es geht schneller einfach einen Film abzuspielen, ein Bild zu zeigen oder eine PDF zu öffnen, anstatt umständlich zur gewünschten Information zu navigieren.

  • 360° Räume und Präsentationen werden vom Endbenutzer nicht angenommen.

    Sie sind zu verspielt, zu ungewohnt in der Bedienung, sehen alle irgendwie gleich aus und sind etwas, was nicht wirklich einen Mehrwert für den Endbenutzer bringt.

  • Ihr Unternehmen ist Marktführer oder Marktleader, ist aber als solcher nicht zu erkennen.

    Das Tagesgeschäft ist anspruchsvoll, dadurch ist es nicht immer leicht mit neuen Entwicklungen Schritt zu halten. Messen fangen wieder an und müssen vorbereitet werden, Ihr Unternehmen entwickelt sich weiter. Der Tag hat einfach nicht genug Stunden, um alles auf den neuesten Stand und in die Form zu bringen, die Sie sich vorstellen.

Kennen Sie diese Herausforderungen?

Digitale Tools haben bisher nicht
den erwarteten Erfolg gebracht?

In der Hochphase der Covid-Pandemie waren virtuelle Messen, 360° Räume und Präsentationen, Streaming und Video-Konferenzen „die Lösung“ und der Hype dieser Zeit. Leider wurden die Erwartungen meist nicht erfüllt. Das erzeugte Frust und eine gewisse Ratlosigkeit, wie jetzt, im Angesicht völlig neuer Herausforderungen, der Verkauf und die Mitarbeitergewinnung effektiv und mit zählbaren Ergebnissen digital unterstützt werden können.

  • Ihr Unternehmen ist in einer völlig neuen Situation.

    Die Auftragsbücher sind voll, es fehlt jedoch an Fachpersonal, um die Produkte zu liefern. Aufgrund der Energiekrise müssen Kosten gespart werden. Oft muss in kürzerer Zeit mehr von weniger Personal geleistet werden, denn möglicherweise zählen auch Sie zu den Unternehmen, denen die Energie gekürzt wird.

  • Der Mitarbeitermarkt ist hart umkämpft.

    Sie werben für neues Personal auf Ihrer Webseite, nutzen Online-Plattformen wie Xing, LinkedIn, Indeed, Jobware etc. Jedoch ist es schwer aus der Masse an Mitbewerbern herauszustechen und als attraktiver Arbeitgeber erkannt zu werden.

  • Die Digitalisierung ist unabwendbar, es fehlt jedoch an der Zeit, es richtig zu machen.

    PowerPoint Präsentationen, PDF, Filme und haptische Kataloge bilden einen uneinheitlichen Mix an Beratungsmaterial, der nicht wirklich zu einem Unternehmen Ihrer Größe passt.

  • Neue digitale Vertriebstools werden von Vertriebsmitarbeitern nicht oder nur schwer angenommen.

    Die Bedienung ist oft zu „unhandlich“, die Informationstiefe ist nicht ausreichend, und es geht schneller einfach einen Film abzuspielen, ein Bild zu zeigen oder eine PDF zu öffnen, anstatt umständlich zur gewünschten Information zu navigieren.

  • 360° Räume und Präsentationen werden vom Endbenutzer nicht angenommen.

    Sie sind zu verspielt, zu ungewohnt in der Bedienung, sehen alle irgendwie gleich aus und sind etwas, was nicht wirklich einen Mehrwert für den Endbenutzer bringt.

  • Ihr Unternehmen ist Marktführer oder Marktleader, ist aber als solcher nicht zu erkennen.

    Das Tagesgeschäft ist anspruchsvoll, dadurch ist es nicht immer leicht mit neuen Entwicklungen Schritt zu halten. Messen fangen wieder an und müssen vorbereitet werden, Ihr Unternehmen entwickelt sich weiter. Der Tag hat einfach nicht genug Stunden um alles auf den neuesten Stand und in die Form zu bringen, die Sie sich vorstellen.

Wir lassen Sie damit nicht allein

Unser Prinzip: Ihre Tools in informative Events verwandeln.

Ihr Unternehmen profitiert direkt von unseren Ursprüngen. Bereits vor mehr als 20 Jahren haben wir Showrooms entwickelt, die ihrer Zeit voraus waren, und  große Veranstaltungen für namhafte Unternehmen wie Volksfürsorge, Kaufland, EOS und Lattoflex konzipiert und technisch umgesetzt.

Diese Erfahrung hilft uns heute, Ihre digitalen Recruitment- und Vertriebs-Tools in Erlebnisse für den Nutzer zu verwandeln. Angefangen von genau auf Ihren Bedarf und Ihre Zielgruppe zugeschnittenen Konzepten bis hin zu oftmals einzig für Sie entwickelten Umsetzung haben wir immer den Mehrwert für Ihre Kunden und diejenigen, die diese Tools verwenden, im Blick.

So entstehen einzigartige Unternehmenskommunikationen, die Ihr Unternehmen aus der Masse herausstechen lassen, von Ihren Mitarbeitern genutzt werden und zählbare Ergebnisse erreichen.

Jens Fritzsche, Webmaster von GO360.vision

Die Entwicklung unseres 360° Tools wurde vom Bundesministerium für Bildung und Forschung als Forschungsprojekt anerkannt und gefördert.

Wir lassen Sie damit nicht allein

Unser Prinzip: Ihre Tools in informative Events verwandeln.

Ihr Unternehmen profitiert direkt von unseren Ursprüngen. Bereits vor mehr als 20 Jahren haben wir Showrooms entwickelt, die ihrer Zeit voraus waren, und  große Veranstaltungen für namhafte Unternehmen wie Volksfürsorge, Kaufland, EOS und Lattoflex konzipiert und technisch umgesetzt.

Jens Fritzsche, Head of GO360.vision

Diese Erfahrung hilft uns heute, Ihre digitalen Recruitment- und Vertriebs-Tools in Erlebnisse für den Nutzer zu verwandeln. Angefangen von genau auf Ihren Bedarf und Ihre Zielgruppe zugeschnittenen Konzepten bis hin zu oftmals einzig für Sie entwickelten Umsetzung haben wir immer den Mehrwert für Ihre Kunden und diejenigen, die diese Tools verwenden, im Blick.

So entstehen einzigartige Unternehmenskommunikationen, die Ihr Unternehmen aus der Masse herausstechen lassen, von Ihren Mitarbeitern genutzt werden und zählbare Ergebnisse erreichen.

Die Entwicklung unseres 360° Tools wurde vom Bundesministerium für Bildung und Forschung als Forschungsprojekt anerkannt und gefördert.

Wir lassen Sie damit nicht allein

Unser Prinzip: Ihre Tools in informative Events verwandeln.

Ihr Unternehmen profitiert direkt von unseren Ursprüngen. Bereits vor mehr als 20 Jahren haben wir Showrooms entwickelt, die ihrer Zeit voraus waren, und  große Veranstaltungen für namhafte Unternehmen wie Volksfürsorge, Kaufland, EOS und Lattoflex konzipiert und technisch umgesetzt.

Diese Erfahrung hilft uns heute, Ihre digitalen Recruitment- und Vertriebs-Tools in Erlebnisse für den Nutzer zu verwandeln. Angefangen von genau auf Ihren Bedarf und Ihre Zielgruppe zugeschnittenen Konzepten bis hin zu oftmals einzig für Sie entwickelten Umsetzung haben wir immer den Mehrwert für Ihre Kunden und diejenigen, die diese Tools verwenden, im Blick.

So entstehen einzigartige Unternehmenskommunikationen, die Ihr Unternehmen aus der Masse herausstechen lassen, von Ihren Mitarbeitern genutzt werden und zählbare Ergebnisse erreichen.

Jens Fritzsche, Webmaster von GO360.vision